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	坎通纳曾在曼联取得辉煌成绩

曼彻斯特商学院对英格兰外籍球员作了调查以后发现：俱乐部往往只着重外籍球员的身体条件，却忽略了文化和社会因素。

主持这项调查工作的心理学教授卡特莱特说，这导致外籍球员无法融入英国社会，无法在球场上发挥自己的真实水准并进而迫使俱乐部减价卖掉外籍球员。

她说："许多外籍球员因为没有得到心理照顾，表现不佳，提前结束合同，前往另外国家或者返回祖国。"

因为外籍球员往往比英格兰本土球员价廉物美，自从10年前博斯曼规则取消了外籍球员上场限额以后，大量外籍球员涌入英格兰。

上个赛季阿森纳与水晶宫比赛时，阿森纳场上队员没有一名本土球员，曾引起了批评。

	贝利昂在英国表现不尽人意

技术优势

但并不是所有外籍球员在英格兰表现出色。比如同是法国球员，坎通纳在曼联取得了辉煌成绩，但更多人则象贝利昂那样黯然回国。

贝利昂先后辗转曼联、森德兰、西汉姆，但都表现不尽人意，只能返回法国的尼斯队。

卡特莱特教授领导的研究小组曾经对在异国他乡工作的工程师、管理人员、零售商等人士进行调查。

她说："外籍球员和这些人士一样，他们能够前往海外踢球的最重要条件是拥有技术上的优势。"

但技术优势并不就意味着成功，就象某些植物换了环境就不能开花一样。卡特莱特教授说，获得成功的那些外籍球员是"文化智商"比较高的球员，也就是说那些对自己祖国文化有较深了解而且意识到自己文化与英国文化异同之处的球员。

动机决定表现

调查小组研究外籍球员来英有两种动机。第一种是球员确实看中英格兰某俱乐部，希望加盟这家俱乐部踢球。

	中田英寿在博尔顿队效力

第二种纯粹由经纪人操纵，完全是看在金钱面上前往英格兰踢球。

而俱乐部往往对外籍球员的这两种动机并没有去了解、分析、并找出相应办法。研究结果表明：怀着第一种动机的球员往往表现较好，而第二种动机的球员则表现较差。

卡特莱特教授介绍说，在英国有妻子或者女友的球员容易适应新生活。而配偶在英国有工作的球员则更容易适应新的环境并在球场上有较好表现。

有些英格兰俱乐部对外籍球员适应当地环境作了一定工作，比如英超球队博尔顿。

该队拥有16名外籍球员，为了帮助他们适应英国生活，俱乐部特意配置了两名联络官专门负责帮助这些外籍球员适应新的环境。

博尔顿俱乐部在购买外籍球员时注重球员经历，特别是已经有过海外踢球经验的球员。该俱乐部还特别留意外籍球员来英踢球是否怀有积极动机。