2006年5月02日 格林尼治标准时间08:29更新
求职中心员工开始罢工行动
在英国，数以万计在求职及福利中心工作的公务员在星期二（5月2日）开始一次为期48小时的罢工，抗议当局计划削减工作岗位数目。
英国公共与商业服务工会（Public and Commercial Services, PCS）希望可以借罢工行动迫使当局放弃削减就业及退休保障部（Department for Work and Pensions）内的工作岗位的决定。
英国就业及退休保障部希望透过裁减工作岗位数目的办法来达到每年节省9亿6千万英镑的目标。
该部门已经裁减了大约1万8千个工作岗位，预料在2008年或以前仍将裁减另外1万2千个岗位。
工会代表与官员之间的谈判已经崩溃。
“压力增加”
公共与商业服务工会的 秘书长马克?塞尔沃特卡（Mark Serwotka）表示，他担心这次纠纷进入一个艰苦的阶段。
工会领袖表示，削减工作岗位的做法已经大大增加了求职及福利中心前线工作人员所受到的压力。
资料显示，在去年，求职中心的工作人员遭袭击的事件增加了62%。这个趋势据称自从削减工作岗位行动开始后出现。
工会领袖同时表示，在其他政府部门的雇员也逐渐失去信心。
“影响服务”
在今年3月，英国议会就业与退休保障事务特别委员会发表报告指出，裁减工作岗位的做法，加上人手编排欠佳以及电脑问题导致求职中心的服务水平严重下降。
委员会内的议员表示，裁减工作岗位的行动欠缺妥善的计划，因此必须暂时放缓。
各有关方面参加的旨在避免出现罢工情况的谈判在复活节前宣告破裂。
公共与商业服务工会秘书长塞尔沃特卡表示，在有关谈判之中，就业及退休保障部未能全面了解削减工作岗位所造成的破坏性影响意味着工会的成员惟有采取罢工行动，保护他们珍惜的服务。
塞尔沃特卡表示，与其经常否认问题存在，就业及退休保障部须要停止裁减工作岗位的做法，并且与公共与商业服务工会共同评估所需的足够人手水平。
公共与商业服务工会在就业及退休保障部内共有9万名成员。工会表示，在今年1月的一次有关罢工行动中有8万名成员罢工。
就业及退休保障部方面则表示对工会的罢工行动感到失望。不过，该部门表示，他们会实施应急办法，以减轻罢工所会造成的影响。